【2018年考研新疆石河子大学组织行为学考试大纲】一、
2018年考研新疆石河子大学组织行为学考试大纲是该校为硕士研究生入学考试所制定的参考性文件，旨在明确考生在该科目中的复习范围与重点。该大纲涵盖了组织行为学的基本理论、研究方法以及实际应用等内容，帮助考生系统掌握相关知识点，提高应试能力。
本考试大纲主要分为几个部分：基本概念、个体行为、群体行为、组织结构与文化、领导行为、激励理论、沟通与冲突管理等。考生需对这些内容进行深入理解和掌握，并能够结合实际案例进行分析和应用。
二、考试大纲主要内容概览
| 章节 | 内容要点 |
| 第一章 组织行为学概述 | 组织行为学的定义、研究对象、发展历史、研究方法及意义 |
| 第二章 个体行为与心理 | 个性、态度、价值观、知觉、学习与记忆、情绪与压力管理 |
| 第三章 群体与团队行为 | 群体动力、角色与规范、团队建设、群体决策与冲突解决 |
| 第四章 组织结构与设计 | 组织结构类型、组织设计原则、组织变革与创新 |
| 第五章 组织文化 | 文化的构成、功能、形成机制、文化与组织绩效的关系 |
| 第六章 领导行为与风格 | 领导理论（如特质理论、行为理论、情境理论）、领导风格与影响力 |
| 第七章 激励理论 | 马斯洛需求层次理论、赫茨伯格双因素理论、期望理论、公平理论等 |
| 第八章 沟通与冲突管理 | 沟通方式与渠道、有效沟通技巧、冲突的类型与解决策略 |
三、备考建议
1. 理解基本概念：组织行为学涉及大量专业术语和理论模型，考生需准确理解并记忆核心概念。
2. 注重理论联系实际：考试中常出现案例分析题，考生应具备将理论应用于实际问题的能力。
3. 掌握经典理论：如马斯洛需求层次、赫茨伯格双因素理论、权变领导理论等，是考试的重点内容。
4. 关注组织文化与变革：近年来组织行为学研究更加强调组织文化的塑造与管理，考生应重点关注相关内容。
5. 加强综合分析能力：考试不仅考查知识掌握程度，还注重逻辑思维与分析能力，建议多做模拟题和真题练习。
四、结语
2018年考研新疆石河子大学组织行为学考试大纲为考生提供了明确的复习方向和重点内容，考生应根据大纲要求，系统梳理知识点，合理安排复习计划，提升应试水平。同时，结合实际案例进行分析，有助于加深对理论的理解，提高综合运用能力。
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