【推进党建和业务深度融合工】在新时代背景下，如何实现党建工作与业务工作的深度融合，已成为各级党组织面临的重要课题。党建不仅是思想建设的引领，更是推动各项事业发展的核心动力。只有将党建工作与业务发展紧密结合，才能真正发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

推进党建与业务的深度融合，首先要明确“融合”的内涵。它不是简单的“结合”，而是要在思想上统一、目标上一致、行动上协同。党建工作的开展不能脱离实际业务，业务的发展也离不开党建的引领。两者相辅相成，缺一不可。

在具体实践中，应注重以下几个方面：

一是强化思想引领。通过深入学习党的理论和方针政策，提升党员干部的政治素养和理论水平，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。二是健全制度机制。建立科学合理的考核评价体系，将党建成效纳入业务绩效评估中，推动形成“以党建促业务、以业务强党建”的良性循环。三是加强队伍建设。注重培养既懂党务又精业务的复合型人才，打造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的干部队伍。四是创新方式方法。充分利用信息化手段，推动党建工作与数字化、智能化业务深度融合，提高工作效率和管理水平。

同时，要避免“两张皮”现象，防止党建工作流于形式、业务发展缺乏方向。要通过定期开展专题研讨、经验交流、典型示范等方式，不断总结推广成功做法，形成可复制、可推广的经验模式。

总之，推进党建与业务的深度融合，是推动高质量发展的必然要求。只有坚持问题导向、目标导向和结果导向相结合，才能真正实现党建与业务同频共振、互促共进，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强保障。