【财务科工作总结和工作计划】随着本年度工作的逐步推进，财务科在上级领导的正确指导下，紧紧围绕单位整体发展目标，认真履行财务管理职责，强化预算管理、规范资金使用、提升服务质量，较好地完成了各项工作任务。现将本年度的工作情况进行总结，并对下一年度的工作进行初步规划。
一、2024年工作总结
1. 加强预算管理，提高资金使用效率
本年度，财务科严格按照国家相关财经法规和单位财务制度，科学编制年度预算，合理安排收支计划，确保各项资金使用符合政策要求。同时，加强对预算执行情况的动态监控，及时调整不合理支出，提升了资金使用的透明度和效率。
2. 规范会计核算，确保财务数据真实准确
财务科始终坚持依法依规开展会计核算工作，严格执行《政府会计制度》，确保各类财务报表的真实、完整和准确。通过定期对账、查账，及时发现并纠正账务处理中的问题，有效防范了财务风险。
3. 强化内控机制，提升财务管理水平
为进一步加强内部管理，财务科不断完善内部控制制度，明确岗位职责，规范审批流程，强化监督考核。通过定期开展财务自查和内部审计，提高了财务工作的规范化水平，增强了风险防控能力。
4. 优化服务意识，提升部门协作效率
财务科积极转变工作作风，增强服务意识，主动与各业务科室沟通协调，及时解决报销、结算等实际问题，提高了财务服务的响应速度和满意度，为单位其他部门的正常运转提供了有力保障。
二、2025年工作计划
1. 进一步完善财务管理制度
根据国家财政政策和单位实际情况，持续优化财务管理制度，细化操作流程，提升制度的可操作性和执行力，确保各项财务工作有章可循、有据可依。
2. 加强预算绩效管理
积极探索预算绩效管理新模式，推动预算编制与绩效目标相结合，强化预算执行过程中的绩效评估，提升资金使用效益，实现“花钱必问效、无效必问责”。
3. 推进财务信息化建设
结合单位实际，加快财务管理系统升级和信息化建设步伐，提高财务数据的实时性、准确性和共享性，为领导决策提供更加科学、全面的数据支持。
4. 加强财务队伍建设
注重财务人员的专业能力和综合素质培养，定期组织培训学习，提升业务水平和职业道德素养，打造一支业务精、作风硬、能力强的财务队伍。
5. 强化风险防控意识
进一步健全财务风险预警机制，加强对重点领域和关键环节的监督审查，防范财务风险，确保单位资金安全运行。
总之，财务科将在新的一年里，继续以高度的责任感和使命感，不断提升财务管理水平，更好地服务于单位整体发展大局，为实现高质量发展目标提供坚实的财务保障。
