【员工离职证明范本模板教你怎么写辞职信】在职场中，无论是主动离职还是被动离职，撰写一份合适的辞职信或离职证明都是十分重要的。它不仅体现了个人的职业素养，也关系到后续的就业和发展。本文将为你提供一份实用的员工离职证明范本模板，并详细讲解如何撰写一封得体、专业的辞职信。

一、什么是离职证明？

离职证明是用人单位为员工出具的一种书面证明文件，用于证实该员工曾在公司任职，并已正式解除劳动关系。它通常包括员工的基本信息、入职时间、职位、离职原因以及公司盖章等信息。这份证明在求职、办理社保转移、公积金提取等方面都具有重要作用。

二、离职证明范本模板（可直接使用）

【员工离职证明】

兹有我单位员工 [姓名]，性别 [男/女]，身份证号 [身份证号码]，自 [入职日期] 起在我单位担任 [职位名称] 一职，现因 [离职原因，如个人发展、家庭原因等]，于 [离职日期] 正式与我单位解除劳动关系。

特此证明。

公司名称：____________________

公司地址：____________________

联系电话：____________________

联系人：______________________

公司盖章：____________________

出具日期：____________________

三、如何撰写一封有效的辞职信？

虽然离职证明是公司出具的，但作为员工，你可能也需要向直属上级或人事部门提交一份辞职申请。以下是撰写辞职信的几个关键点：

1. 明确表达辞职意愿

在开头部分应清楚表明你的辞职意向，避免含糊其辞。例如：“我决定正式提出辞职申请，将于 [具体日期] 正式离职。”

2. 说明辞职原因（可选）

可以简要说明辞职的原因，如“因个人职业发展规划”或“家庭原因”，但无需过于详细。

3. 表达感谢之情

感谢公司在你工作期间给予的支持和帮助，体现出你的职业态度和礼貌。

4. 提出交接安排

告知对方你愿意配合做好工作交接，确保团队不受影响，表现出责任感。

5. 保持专业语气

全文应保持简洁、礼貌、正式的语气，避免情绪化表达。

四、辞职信范文参考

尊敬的领导：

您好！

经过慎重考虑，我决定正式向公司提出辞职申请，计划于 [具体日期] 正式离职。

感谢公司一直以来对我的培养与支持，让我在工作中不断成长。由于个人职业规划的调整，我希望能寻求新的发展方向，因此做出此决定。

在接下来的工作中，我将积极配合完成工作交接，确保各项工作顺利过渡。希望公司未来发展越来越好，也期待有机会再次合作。

此致

敬礼！

申请人：_________

日期：_________

五、结语

无论你是因个人原因选择离开，还是因其他因素需要离职，撰写一份得体的辞职信或获取一份正规的离职证明都是非常必要的。这不仅有助于维护良好的职场关系，也为未来的求职之路打下坚实的基础。希望以上内容能对你有所帮助。