为了更好地记录和管理应聘者的信息，我们设计了以下应聘人员面试登记表。这份表格旨在帮助招聘方全面了解应聘者的个人信息、教育背景、工作经验以及专业技能等重要信息。

应聘人员基本信息

姓名：__________

性别：__________

年龄：__________

联系电话：__________

电子邮箱：__________

现居住地：__________

教育背景

最高学历：__________

毕业院校：__________

专业名称：__________

毕业时间：__________

在校期间获得的主要荣誉或奖项（可选）：__________

工作经历

起止日期：__________ 至 __________

公司名称：__________

职位名称：__________

主要职责：__________

离职原因：__________

专业技能

1. 专业技能一：__________ （熟练程度：__________）

2. 专业技能二：__________ （熟练程度：__________）

3. 专业技能三：__________ （熟练程度：__________）

自我评价

请简要描述您的职业目标及个人优势：__________

面试官评价

面试官姓名：__________

面试时间：__________

综合评价：__________

是否录用建议：__________（是/否）

通过以上表格，招聘方可以系统地收集应聘者的信息，并根据这些信息做出更加科学合理的招聘决策。同时，应聘者也可以借此机会更好地展示自己的能力和特点，增加被录用的机会。希望每位求职者都能找到适合自己的理想岗位！